Responsibilities
- สร้างทีมวิศวกรซอฟต์แวร์ที่ทำงานร่วมกันได้อย่างมีประสิทธิภาพ สร้างผลงานที่มีคุณภาพสูงอย่างสม่ำเสมอ
- คอยให้ปรึกษา Feedback และรับฟังความคิดเห็นจากคนในทีม Engineering เพื่อให้มั่นใจได้ว่าทุกคนสามารถเพิ่มพูนทักษะได้อย่างต่อเนื่อง รักษาความพึงพอใจในการทำงาน และมีวิธีคิดแบบเติบโต (Growth mindset) ยึดมั่นใน Core Values ของบริษัทอยู่เสมอ
- สร้างบรรยากาศในการทำงานที่เอื้อให้วิศวกรเกิดความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ใหม่ๆ
- สรรหาและคัดเลือกพนักงานใหม่เข้าทีม Engineering เพื่อรองรับการขยายตัวของธุรกิจ
Qualifications
- ทำงานในตำแหน่งเทียบเท่า Senior Software Engineer หรือสูงกว่าอย่างน้อย 2 ปี
- มีประสบการณ์ทำงานด้านการพัฒนาซอฟต์แวร์อย่างน้อย 5 ปี
- ปริญญาตรีสาขาวิศวกรรมคอมพิวเตอร์ วิทยาศาสตร์คอมพิวเตอร์ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับ IT
- มีทักษะและประสบการณ์ในการเป็นผู้นำที่ดี
- มีทักษะด้านการสื่อสารภาษาไทยและอังกฤษที่ดี
- มีความรู้ ความเข้าใจในเรื่อง Agile และหรือ Scrum และสามารถให้คำแนะนำได้อย่างถูกต้อง เหมาะสม
- มีความสามารถในการจัด Training หรือ Coaching Session และสามารถพูดบรรยายได้เป็นอย่างดี